Tour d’horizon DACH : les actifs de retraite des sociétés DAX chutent | Nouvelles

Les actifs de retraite des entreprises cotées dans l’indice DAX ont diminué de 60 milliards d’euros à 240 milliards d’euros en 2022, en raison de pertes sur presque toutes les classes d’actifs, selon Mercer.

Sur les marchés actions, l’indice MSCI World TR a chuté de 12,3 %, l’indice MSCI Emerging Markets TR de 14,5 % et l’indice MSCI Europe TR de 8,9 %. L’inflation élevée et la politique monétaire expansionniste ont entraîné des pertes de 13,3 % sur les obligations.

L’augmentation significative du taux d’actualisation, résultant de la hausse des taux d’intérêt par les banques centrales pour lutter contre l’inflation, a toutefois signifié que la valeur des obligations de retraite sur les bilans des entreprises du DAX a également chuté de manière significative, de près de 120 milliards d’euros à 290 milliards d’euros, selon Normes internationales d’information financière.

Les taux de financement, qui étaient déjà à un niveau élevé (72%), ont atteint un nouveau record de plus de 80% en raison de la baisse des obligations de pension.

Jeffrey Dissmann, responsable du conseil en investissement chez Mercer Allemagne, a déclaré : « En raison de la hausse des taux d’intérêt et du niveau de financement élevé qui y est associé, il est actuellement temps d’investir à nouveau dans les classes d’actifs portant intérêt. Avec une approche d’investissement guidé par le passif (LDI), vous pouvez couvrir la forte sensibilité aux taux d’intérêt des obligations, réduisant ainsi la volatilité du bilan.

WTW Suisse s’empare de GiTeC

WTW Suisse a acquis GiTeC, une société active dans les services d’évaluation actuarielle et de conseil pour les caisses de pension et les compagnies d’assurance, a-t-elle annoncé aujourd’hui.

WTW à Lausanne intégrera l’équipe de six experts en caisses de pension et actuaires de GiTeC pour fournir des conseils en matière de pension et de stratégie, ainsi que des services actuariels.

Stephan Wildner, responsable de WTW Suisse, a déclaré : « La fusion avec GiTeC soutient notre stratégie à long terme, et nous sommes convaincus des avantages que cette fusion apportera aux clients et collègues de WTW et GiTeC.

Guillaume Hodouin, responsable de WTW Lausanne, a ajouté : « Ensemble, nous visons à fournir des solutions plus robustes et durables pour répondre aux besoins divers et évolutifs des clients. »

La commission parlementaire suisse consulte sur la réforme du deuxième pilier

La commission de la sécurité sociale et de la santé (SGK-N) du Conseil national, la chambre basse du Parlement suisse, a entamé une consultation sur différentes idées pour réformer le système de retraite du deuxième pilier du pays.

Le Conseil des États, la chambre haute du parlement, est favorable à une compensation de la réduction du taux de conversion utilisé pour le calcul des versements de retraite, une mesure faisant partie de la réforme globale du deuxième pilier, pour 15 cohortes prises dans la transition vers le nouveau système.

Les 15 cohortes qui prendront leur retraite après l’entrée en vigueur de la réforme bénéficieront d’un complément de retraite à vie en compensation de la réduction des versements de retraite, selon le concept proposé par le Conseil des États.

Le Conseil national, la chambre basse du Parlement suisse, a plutôt voté en faveur d’une indemnisation s’élevant à 2 400 CHF par an pour la première cohorte, 1 800 CHF par an pour la deuxième cohorte et 1 200 CHF par an pour la troisième cohorte. .

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